Sistematización de la experiencia de valoración de cargos por puntos de la empresa Licoram

This systematization is directed to the need of the LICORAM company to implement a salary system based on points, which allows it to have a scientific backing of the human talent it possesses. Likewise, having a support study to make decisions within the company results in the analysis of a set of m...

সম্পূর্ণ বিবরণ

সংরক্ষণ করুন:
গ্রন্থ-পঞ্জীর বিবরন
প্রধান লেখক: Cuarán Aráuz, Mishel Verónica (author)
বিন্যাস: bachelorThesis
ভাষা:spa
প্রকাশিত: 2018
বিষয়গুলি:
অনলাইন ব্যবহার করুন:http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/16541
ট্যাগগুলো: ট্যাগ যুক্ত করুন
কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!