Diseño de un sistema por competencias de las herramientas: análisis, descripción, valoración de cargos; reclutamiento, selección de personal y evaluación de desempeño para la Empresa Fibro Acero S.A. de Cuenca. Periodo 2009

El presente proyecto de tesis previo a la obtención del título de Licenciados en Psicología del Trabajo, plantea que frente a los numerosos desafíos del tercer milenio, la globalización de la economía y la fuerte competencia mundial, existe la convicción en las organizaciones exitosas a no administr...

• Prif Awdur: Lojano Saquipay, Rosa Alejandrina (author)
• Awduron Eraill: Muñoz Ávila, Sergio Fernando (author)
• Fformat: bachelorThesis
• Iaith: spa
• Cyhoeddwyd: 2009
• Pynciau: ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL; PLANIFICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS; CAMBIO ORGANIZACIONAL; ANÁLISIS OCUPACIONAL; SELECCIÓN DE PERSONAL; EVALUACIÓN DEL TRABAJO
• Mynediad Ar-lein: http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/560