Estudio realizado en dos empresas privadas de la ciudad de Cuenca sobre el perfil psicológico ideal del líder y su influencia en el desempeño laboral de sus colaboradores en el período enero-mayo del 2008
Es sumamente importante valorar factores psicológicos en el momento de seleccionar la persona que va a dirigir a un equipo de trabajadores, pues la selección siempre se la hace en base a las necesidades del puesto, analizando detenidamente que características debe poseer el próximo candidato a ocupa...
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| 其他作者: | |
| 格式: | bachelorThesis |
| 語言: | spa |
| 出版: |
2008
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| 主題: | |
| 在線閱讀: | http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/563 |
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