Relación entre los cinco grandes rasgos de personalidad y los niveles de satisfacción laboral en trabajadores de 19 a 45 años de una empresa privada ubicada en el cantón Mejía durante el año 2025
La presente investigación analiza la relación entre los cinco grandes rasgos de personalidad (extraversión, amabilidad, responsabilidad, neuroticismo y apertura a la experiencia) y los niveles de satisfacción laboral en una muestra de 80 trabajadores de una empresa privada en el cantón Mejía, cuyas...
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| 第一著者: | |
|---|---|
| フォーマット: | bachelorThesis |
| 言語: | spa |
| 出版事項: |
2025
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| 主題: | |
| オンライン･アクセス: | http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/30851 |
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