Diseño de un sistema de evaluación de desempeño por competencias en el área administrativa de la entidad Termopichincha S.A.
Introducción. Marco teórico. Clasificación de competencias. Perfiles por competencias. Marco conceptual. Instructivo de evaluación del desempeño. Diccionario de competencias. Presupuesto general. Conclusiones y recomendaciones.
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | bachelorThesis |
| Idioma: | spa |
| Publicado em: |
2008
|
| Assuntos: | |
| Acesso em linha: | https://hdl.handle.net/20.500.13066/830 |
| Tags: |
Adicionar Tag
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
Adicionar Tag