Diseño de perfiles de cargos basado en gestión por competencias en la gerencia técnica en Industria Acero de Los Andes
INTRODUCCION. MARCO TEORICO. METODOLOGIA DE LA INVESTIGACION. MARCO REFERENCIAL DISEÑO DE PERFILES BASADO EN COMPETENCIAS. DESARROLLO DE COMPETENCIAS. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES.
保存先:
| 第一著者: | |
|---|---|
| フォーマット: | bachelorThesis |
| 言語: | spa |
| 出版事項: |
2013
|
| 主題: | |
| オンライン･アクセス: | http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/1102 |
| タグ: |
タグ追加
タグなし, このレコードへの初めてのタグを付けませんか!
|
タグ追加