Propuesta del subsistema de selección de personal bajo el enfoque de competencias del Centro Médico ASMEDIC en Santo Domingo de los Tsáchilas

Introducción. El problema de la investigación. Marco teórico y conceptual. Marco metodológico. Plan de mejoramiento continuo. Conclusiones y recomendaciones

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Tirira Mejia, Silvana Elizabeth (author)
Format:	bachelorThesis
Sprache:	spa
Veröffentlicht:	2013
Schlagworte:	CENTRO MEDICO ASMEDIC EDUCACION A DISTANCIA INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS DE SERVICIO Y RECURSOS HUMANOS PERSONAL RECURSOS HUMANOS SELECCION DE PERSONAL TALENTO HUMANO
Online Zugang:	http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/1023
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Propuesta del subsistema de selección de personal bajo el enfoque de competencias del Centro Médico ASMEDIC en Santo Domingo de los Tsáchilas

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