Medición del efecto de la capacitación en el desarrollo de competencias del talento humano del Ministerio de Coordinación de Desarrollo Social-MCDS en el periodo 2013-2014

Medición del efecto de la capacitación en el desarrollo de competencias del talento humano del Ministerio de Coordinación de Desarrollo Social-MCDS en el periodo 2013-2014

Este trabajo, quiere evidenciar la importancia de la capacitación y sus resultados, frente al trabajo que realizan los servidores públicos del Ministerio de Coordinación de Desarrollo Social. El desarrollo del mismo, puede brindar pautas de fortalezas y debilidades en el proceso final de capacitació...

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Main Author: Rosero Sagal, Diana Maria (author)
Format: masterThesis
Language:spa
Published: 2016
Subjects:
ADMINISTRACION DE PERSONAL
INSTITUCIONES PUBLICAS
CAPACITACION DE EMPLEADOS
MAGISTER EN GESTION DEL TALENTO HUMANO
Online Access:http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/17503
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