Propuesta de implementación de un programa de inducción y de capacitación para el personal nuevo que ingresa a trabajar en la Compañía Farmacéutica Multinacional Pfizer Ecuador
Introducción. El problema de la investigación. Marco referencial y teórico. Marco metodológico. Análisis situacional de la empresa Pfizer Ecuador. Propuesta. Conclusiones y recomendaciones
Gorde:
| Egile nagusia: | |
|---|---|
| Formatua: | bachelorThesis |
| Hizkuntza: | spa |
| Argitaratua: |
2010
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| Gaiak: | |
| Sarrera elektronikoa: | https://hdl.handle.net/20.500.13066/955 |
| Etiketak: |
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