La alineación del talento humano a la estrategia organizacional y su incidencia en la gestión estratégica del talento
En el presente trabajo de grado se realizó una investigación para identificar la incidencia de la alineación del talento humano a la gestión estratégica del talento. La técnica de investigación utilizada fue el cuestionario a través de la formulación de varias preguntas, este instrumento permitió re...
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | masterThesis |
| Ngôn ngữ: | spa |
| Được phát hành: |
2016
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/20.500.13066/17519 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thêm thẻ