Diseño del sistema de evaluación y selección del talento humano para Rampes Head Hunting, utilizando como herramienta assessment center
EL PROBLEMA DE LA INVESTIGACION. METODOLOGIA DE LA INVESTIGACION. CARACTERISTICAS DE SAMPER HEAD HUNTING. MARCO TEORICO. DIAGNOSTICO DE LA SITUACION ACTUAL. LA PROPUESTA. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
Сохранить в:
| Главный автор: | |
|---|---|
| Формат: | bachelorThesis |
| Язык: | spa |
| Опубликовано: |
2013
|
| Предметы: | |
| Online-ссылка: | https://hdl.handle.net/20.500.13066/9007 |
| Метки: |
Добавить метку
Нет меток, Требуется 1-ая метка записи!
|
| _version_ | 1862808136460533760 |
|---|---|
| author | Franco Peñafiel, Yessenia Estefania |
| author_facet | Franco Peñafiel, Yessenia Estefania |
| author_role | author |
| collection | Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial |
| dc.contributor.none.fl_str_mv | Hidalgo, Fabian |
| dc.creator.none.fl_str_mv | Franco Peñafiel, Yessenia Estefania |
| dc.date.none.fl_str_mv | 2013 2013 2015-05-22T13:10:39Z 2015-05-22T13:10:39Z |
| dc.format.none.fl_str_mv | application/pdf application/pdf |
| dc.identifier.none.fl_str_mv | 52931 https://hdl.handle.net/20.500.13066/9007 UIO |
| dc.language.none.fl_str_mv | spa |
| dc.publisher.none.fl_str_mv | UNIVERSIDAD TECNOLOGICA EQUINOCCIAL. FACULTAD: CIENCIAS ECONÓMICAS Y NEGOCIOS |
| dc.rights.none.fl_str_mv | info:eu-repo/semantics/openAccess |
| dc.source.none.fl_str_mv | reponame:Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial instname:Universidad Tecnológica Equinoccial instacron:UTE |
| dc.subject.none.fl_str_mv | EMPRESA SAMPER HEAD HUNTING GESTION DE TALENTO HUMANO INGENIERO EN RECURSOS HUMANOS PERSONAL R.R.H.H. SELECCION DE PERSONAL TALENTO HUMANO |
| dc.title.none.fl_str_mv | Diseño del sistema de evaluación y selección del talento humano para Rampes Head Hunting, utilizando como herramienta assessment center |
| dc.type.none.fl_str_mv | info:eu-repo/semantics/publishedVersion info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| description | EL PROBLEMA DE LA INVESTIGACION. METODOLOGIA DE LA INVESTIGACION. CARACTERISTICAS DE SAMPER HEAD HUNTING. MARCO TEORICO. DIAGNOSTICO DE LA SITUACION ACTUAL. LA PROPUESTA. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES |
| eu_rights_str_mv | openAccess |
| format | bachelorThesis |
| id | UTE_a504fa73f7991800ad0cb894376bc06c |
| identifier_str_mv | 52931 UIO |
| instacron_str | UTE |
| institution | UTE |
| instname_str | Universidad Tecnológica Equinoccial |
| language | spa |
| network_acronym_str | UTE |
| network_name_str | Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial |
| oai_identifier_str | oai:repositorio.ute.edu.ec:20.500.13066/9007 |
| publishDate | 2013 |
| publisher.none.fl_str_mv | UNIVERSIDAD TECNOLOGICA EQUINOCCIAL. FACULTAD: CIENCIAS ECONÓMICAS Y NEGOCIOS |
| reponame_str | Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial |
| repository.mail.fl_str_mv | . |
| repository.name.fl_str_mv | Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial - Universidad Tecnológica Equinoccial |
| repository_id_str | 2374 |
| spelling | Diseño del sistema de evaluación y selección del talento humano para Rampes Head Hunting, utilizando como herramienta assessment centerFranco Peñafiel, Yessenia EstefaniaEMPRESA SAMPER HEAD HUNTINGGESTION DE TALENTO HUMANOINGENIERO EN RECURSOS HUMANOSPERSONALR.R.H.H.SELECCION DE PERSONALTALENTO HUMANOEL PROBLEMA DE LA INVESTIGACION. METODOLOGIA DE LA INVESTIGACION. CARACTERISTICAS DE SAMPER HEAD HUNTING. MARCO TEORICO. DIAGNOSTICO DE LA SITUACION ACTUAL. LA PROPUESTA. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONESUNIVERSIDAD TECNOLOGICA EQUINOCCIAL. FACULTAD: CIENCIAS ECONÓMICAS Y NEGOCIOSHidalgo, Fabian20132015-05-22T13:10:39Z2015-05-22T13:10:39Z2013info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisapplication/pdfapplication/pdf52931https://hdl.handle.net/20.500.13066/9007UIOspainfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccialinstname:Universidad Tecnológica Equinoccialinstacron:UTE2025-02-28T18:51:43Zoai:repositorio.ute.edu.ec:20.500.13066/9007Institucionalhttps://repositorio.ute.edu.ec/Institución privadahttps://www.ute.edu.ec/https://repositorio.ute.edu.ec/oai.Ecuador...opendoar:23742025-02-28T18:51:43Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial - Universidad Tecnológica Equinoccialfalse |
| spellingShingle | Diseño del sistema de evaluación y selección del talento humano para Rampes Head Hunting, utilizando como herramienta assessment center Franco Peñafiel, Yessenia Estefania EMPRESA SAMPER HEAD HUNTING GESTION DE TALENTO HUMANO INGENIERO EN RECURSOS HUMANOS PERSONAL R.R.H.H. SELECCION DE PERSONAL TALENTO HUMANO |
| status_str | publishedVersion |
| title | Diseño del sistema de evaluación y selección del talento humano para Rampes Head Hunting, utilizando como herramienta assessment center |
| title_full | Diseño del sistema de evaluación y selección del talento humano para Rampes Head Hunting, utilizando como herramienta assessment center |
| title_fullStr | Diseño del sistema de evaluación y selección del talento humano para Rampes Head Hunting, utilizando como herramienta assessment center |
| title_full_unstemmed | Diseño del sistema de evaluación y selección del talento humano para Rampes Head Hunting, utilizando como herramienta assessment center |
| title_short | Diseño del sistema de evaluación y selección del talento humano para Rampes Head Hunting, utilizando como herramienta assessment center |
| title_sort | Diseño del sistema de evaluación y selección del talento humano para Rampes Head Hunting, utilizando como herramienta assessment center |
| topic | EMPRESA SAMPER HEAD HUNTING GESTION DE TALENTO HUMANO INGENIERO EN RECURSOS HUMANOS PERSONAL R.R.H.H. SELECCION DE PERSONAL TALENTO HUMANO |
| url | https://hdl.handle.net/20.500.13066/9007 |