Análisis de la gestión de Talento Humano en la Dirección Provincial del Ministerio de Transporte y Obras Públicas y Propuesta del modelo Administrativo - Operativo, Santo Domingo 2013.
En el análisis administrativo que se ha efectuado a la Dirección Provincial del Ministerio de Transporte y Obras Públicas de Santo Domingo de los Tsáchilas, se pueden describir falencias en cada una de las etapas administrativas y operativas y que en resumen son las siguientes: En la COORDINACIÓN DE...
Tallennettuna:
| Päätekijä: | |
|---|---|
| Aineistotyyppi: | bachelorThesis |
| Kieli: | spa |
| Julkaistu: |
2015
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| Aiheet: | |
| Linkit: | https://hdl.handle.net/20.500.13066/20202 |
| Tagit: |
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