Auditoría administrativa a la función de recursos humanos y su incidencia en el desarrollo organizacional del Instituto Nacional de Metereología e Hidrología INAMHI

Auditoría administrativa a la función de recursos humanos y su incidencia en el desarrollo organizacional del Instituto Nacional de Metereología e Hidrología INAMHI

Planteamiento del problema. Antecedentes y justificativos del estudio. Objetivos. Generalidades del INAMHI. Correlación entre la auditoria administrativa y el sistema de recursos humanos. Selección de la metodología. Investigación de campo. Incidencia de la auditoria administrativa a la función de r...

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Detalhes bibliográficos
Autor principal: Tutasi Cardenas, Alina Colombia (author)
Outros Autores: Raza Zaldumbide, Monica Patricia (author)
Formato: bachelorThesis
Idioma:spa
Publicado em: 2003
Assuntos:
AUDITORIA ADMINISTRATIVA
DESARROLLO ORGANIZACIONAL
PERSONAL
RECURSOS HUMANOS
INSTITUTO NACIONAL DE METEOROLOGIA E HIDROLOGIA INAMHI
Acesso em linha:https://hdl.handle.net/20.500.13066/22237
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https://hdl.handle.net/20.500.13066/22237

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