Diseño del sistema de evaluación del desempeño bajo el enfoque de competencias para el personal administrativo de la U.T.E
Justificación. Antecedentes de la investigación. Marco referencial. Diseño del sistema. Conclusiones y recomendaciones
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | bachelorThesis |
| Language: | spa |
| Published: |
2003
|
| Subjects: | |
| Online Access: | http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/1059 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Be the first to leave a comment!