Diseño del proceso de reclutamiento y selección de personal, basado en el modelo de competencias, para el departamento de capital humano de PEPSICO/ Frito Lay

Problema de la investigación. Marco referencial. Marco teórico. Metodología de la investigación. Propuesta. Conclusiones y recomendaciones.

Kaydedildi:

Detaylı Bibliyografya
Yazar:	Chamorro Vizcaino, Luis Felipe (author)
Materyal Türü:	bachelorThesis
Dil:	spa
Baskı/Yayın Bilgisi:	2010
Konular:	EMPRESA PEPSICO INGENIERIA EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS DE SERVICIO Y RRHH PERFIL POR COMPETENCIAS RECLUTAMIENTO DE PERSONAL REVISTAS CIENTIFICAS SELECCION DE PERSONAL SELECCION POR COMPETENCIAS
Online Erişim:	http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/907
Etiketler:	Etiketle Etiket eklenmemiş, İlk siz ekleyin!

Diğer Bilgiler
Özet:	Problema de la investigación. Marco referencial. Marco teórico. Metodología de la investigación. Propuesta. Conclusiones y recomendaciones.

Benzer Materyaller