La calidad de la detección de las necesidades de capacitación como factor que incide en la motivación del personal de la Empresa Beacotransa en el año 2013

Capítulo I. El problema de la investigación. Capítulo II. Marco teórico. Capítulo III. Metodología. Capítulo IV. Análisis e interpretación de resultados. Capítulo V. Conclusiones y recomendaciones. Capítulo VI. La propuesta. Bibliografía.

• מחבר ראשי: Lopez Condor, Veronica Alejandra (author)
• פורמט: masterThesis
• שפה: spa
• יצא לאור: 2015
• נושאים: ADMINISTRACION DE PERSONAL; MAGISTER EN GESTION DEL TALENTO HUMANO; MOTIVACION DEL EMPLEADO; TRANSPORTE
• גישה מקוונת: http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/12829