Diseño Organizacional según modelo Labrada, Caso Sixt Electronics

El presente trabajo tuvo como objetivo principal elaborar un diseño organizacional para la empresa Sixt Electronics según el modelo de Ailed Labrada Sosa, con incidencia en la estructura organizacional y sobre todo en la gestión administrativa, mediante un análisis situacional. La metodología que se...

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מידע ביבליוגרפי
מחבר ראשי: Soto Agila, Sergio Andrés (author)
פורמט: bachelorThesis
שפה:spa
יצא לאור: 2015
נושאים:
גישה מקוונת:http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/13297
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