Necesidad de reformar el Código de Trabajo en lo referente al despido intempestivo para evitar la inestabilidad laboral de los trabajadores

La importancia del problema socio jurídico denominado “Reformas al Código de Trabajo en lo referente al despido intempestivo para evitar la inestabilidad laboral” propone alternativas frente a la inestabilidad laboral. Cuando el empleador despide intempestivamente al trabajador, terminando sin causa...

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Autore principale: Ojeda Chamba, Jenny Lorena (author)
Natura: masterThesis
Lingua:spa
Pubblicazione: 2014
Soggetti:
Accesso online:http://dspace.utpl.edu.ec/handle/20.500.11962/21540
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