REDUCIR LA DESMOTIVACIÓN LABORAL EN LOS EMPLEADOS DE LA EMPRESA LUIGINA LUCACCINI, MEDIANTE LA ELABORACIÓN Y SOCIALIZACIÓN DE UN TALLER DE MOTIVACIÓN LABORAL DIRIGIDO A LOS EMPLEADOS EN EL DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO. 2015

Description: TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONAL
La empresa Luigina Lucaccini, inicia sus actividades como una micro empresa en el año 2006 contando únicamente con 3 empleadas las que cumplían las actividades de corte de materia prima, y la realización de los moldes de camisetas, las que eran enviadas a la empresa pinto para su respectivo procesamiento. En el año 2009 la microempresa Luigina Lucaccini se involucra ya de forma independiente y directa en el mercado textil pasando a convertirse en una empresa conformada por 12 empleados, y con su principal actividad que es la elaboración de camisetas polo, gracias a la excelente calidad de su producto en los últimos 3 años ha venido tenido una gran de manda, afirmando su prestigio empresarial y la estabilidad laboral de sus empleados Mediante la realización de un diagnóstico de la situación actual de la empresa se ha identificado que existe desmotivación laboral por parte de los empleados, es por ello que se ha visto necesario realizar un taller de motivación laboral dirigido a los empleados en el que se tocara temas importantes como son la motivación, las relaciones interpersonales, la comunicación asertiva, pertenencia laboral, con la finalidad de mejorar su motivación y poder así elevar y afianzar su sentido de pertenencia laboral.

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