ELABORACIÓN DE UN MANUAL DE FUNCIONES, CON LA FINALIDAD DE MEJORAR EL DESEMPEÑO ORGANIZACIONAL, EN LA EMPRESA SOBOC GRAFIC S.A UBICADA EN EL DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO 2016-2017

Description: TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONAL
El presente estudio de investigación tiene como finalidad mejorar el desempeño organizacional, mediante la realización de un Manual de funciones, en la empresa Soboc Grafic la cual se dedica a la elaboración de cuadernos, revistas, calendarios, tarjetas de presentación, guías, libros, volantes, documentos autorizados por el SRI. Con la realización del manual de funciones se realizara perfiles de puestos de cada área de trabajo, se implementara procesos de selección de personal, a su vez se realizara evaluaciones de desempeño, y un plan de incentivos. Mediante la metodología expuesta en nuestro análisis, nos ayudaron a identificar las principales falencias en cada área de trabajo por lo que generaron inconsistencias que afectan directamente a la productividad de la empresa, se pudo analizar la baja productividad generados por los tiempos muertos, duplicidades de funciones, sobre cargas de trabajo, rotación del personal, y la fuga de responsabilidades, De acuerdo a los resultados obtenidos de la situación actual de la empresa, nos permitieron proponer procedimientos y mecanismos de control que contrarresten y ayuden a mitigar los riesgos a los que está expuesta la empresa y por ende ayude a la mejora de la misma.

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