La vulneración de las plataformas digitales a la naturaleza del contrato de trabajo.
- Format
- BachelorThesis
- Status
- publishedVersion
- Description
El presente trabajo de titulación pretende abarcar el estudio pormenorizado de la relación jurídica que se genera a partir del uso de plataformas digitales y sus colaboradores, entendiendo que aquellas se definen como una nueva forma de prestación de servicios, de envío y entrega de bienes muebles, o incluso de movilización de personas, y considerando que las mismas en la actualidad, no acarrean ningun tipo de vínculo patrono-empleado. A través del análisis de la legislación ecuatoriana, las premisas de la jurisprudencia, doctrina y demás fuentes del derecho, relacionadas con el ámbito laboral, propongo definir el tipo de vínculo jurídico de prestación de servicios que enmarcan, y sobre todo, tratar el problema jurídico presentado, considerando como una simulación de una relación laboral cumpliendo con todos sus preceptos; concepto que ha sido controversial y potencialmente rechazado por los poderes legislativo y ejecutivo en nuestro país en las últimas dos décadas, por lo que concluiremos proponiendo un marco regulatorio aplicable para este tipo de contratos, como mecanismo para erradicar la evasión de responsabilidades patronales, en aras de proteger los derechos de los trabajadores en el Ecuador.
The present thesis will cover the detailed study of the legal relationship that is formed from the use of digital platforms and their collaborators, understanding the latter as a new mechanism of performance, shipping and delivery of goods/merchandise, perhaps even the transportation of people and considering the fact that these in actuality, don’t necessarily form an employer-employee bond. It is throughout that analysis of Ecuadorian legislation, premises of jurisprudence, doctrine and other sources of law, regarding labor law, I intend to define the type of legal relationship of performance that they lie out, and to overall resolve the legal problem at hand, considering it as a simulation of a legal bond complying with all of its prerequisites; it is a concept that has been controversial and potentially denied by the legislative and executive branch of our country in the past two decades, which is the reason I shall conclude by proposing a regulatory framework applicable to these certain contracts as a mechanism to eradicate the evasion of employer responsibilities in order to protect workers’ rights in Ecuador.
- Publication Year
- 2023
- Language
- spa
- Topic
- DERECHO LABORAL
DERECHO CONSTITUCIONAL
DERECHO CIVIL
DERECHO LABORAL
- Repository
- Repositorio Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
- Get full text
- http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/20962
- Rights
- openAccess
- License
- http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/