Plan de Motivación y su incidencia en la Inestabilidad Laboral

Description: El presente trabajo se ha aplicado a una empresa de producción del sector florícola por tanto se esta sugiriendo se aplique un plan de motivación; el cual ayudará a incrementar la satisfacción y por tanto la estabilidad laboral. En la actualidad no existe un plan de motivación en la empresa que brinde satisfacción a sus empleados porque sus directivos no han encontrado la manera mas adecuada para influir en ellos, ya que se necesita crear un ambiente de trabajo positivo y estimulante para mantener al el persona. Aplica un Plan de Motivación que disminuya la inestabilidad laboral y se cree una ambiente más adecuado para un trabajo mejor.

Topic: Plan de Motivación
Motivación del Personal
Administración del Personal
Inestabilidad Laboral
Flores
Empresas Agroindustriales
Floricultura