Valores de la cultura organizacional y su influencia en la coordinación del trabajo en la Dirección de Talento Humano y las Coordinaciones Jurídica y de Planificación del Ministerio del Trabajo

Valores de la cultura organizacional y su influencia en la coordinación del trabajo en la Dirección de Talento Humano y las Coordinaciones Jurídica y de Planificación del Ministerio del Trabajo

El propósito de la presente investigación fue determinar los valores de la cultura organización y su influencia en la coordinación interdepartamental, la cual se llevó a cabo en el “Ministerio del Trabajo”, institución rectora de políticas públicas de trabajo, empleo y del talento humano del servici...

Fuld beskrivelse

Saved in:
Bibliografiske detaljer
Hovedforfatter: Galarza Flores, Carla Geovanna (author)
Format: masterThesis
Sprog:spa
Udgivet: 2016
Fag:
CULTURA ORGANIZACIONAL
ECUADOR. MINISTERIO DEL TRABAJO
VALORES SOCIALES
CLIMA ORGANIZACIONAL
Online adgang:http://hdl.handle.net/10644/5436
Tags: Tilføj Tag
Ingen Tags, Vær først til at tagge denne postø!

Internet

http://hdl.handle.net/10644/5436

Lignende værker